SUSCRÍBETE
CONTACTO
Cambio y Agilidad: Desafíos de Hoy cultura liderazgo maría josé goycoolea May 04, 2022

El cambio y la agilidad suele ser algo de lo que hablamos mucho, nos hace sentido, lo calificamos como positivo, pero la gran parte del tiempo nos preguntamos cómo hacerlo, cómo bajarlo a la realidad, a nuestro día a día, a nuestro trabajo, a nuestros equipos.

Tendemos...

Continuar leyendo...
Evaluaciones Psicolaborales ¿Qué es la validez? maría josé goycoolea talento Mar 04, 2022

Cada vez más nos preguntan por la validez de las pruebas y los assessments… y ¡me encanta! porque quiere decir que vamos avanzando positivamente en la evaluación objetiva y científica de las personas en el mundo del trabajo.

Durante muchos años hablamos de...

Continuar leyendo...
Mesas de Calibración de Talento maría josé goycoolea talento Feb 01, 2022

Año tras año, muchas empresas enfrentan el desafío de identificar el potencial de sus colaboradores y la construcción de sus planes de desarrollo, lo que muchas veces se convierte en un proceso lento y -incluso- tedioso. No obstante, este hito suele ser un...

Continuar leyendo...
Coaching: Crecer con una Mirada Introspectiva Basada en la Reputación maría josé goycoolea Dec 30, 2021

María José Goycoolea

¡Y ya llegamos a fin de año! ¿Quién imaginaría todas las cosas que vivimos este año, los altos, los bajos… en fin, hay de todo…

En mi familia -como tradición- hacemos un momento de reflexión en...

Continuar leyendo...
Alto Rendimiento: ¿Grupos o Equipos? equipos maría josé goycoolea Dec 06, 2021

María José Goycoolea

Todos quienes trabajamos junto a otras personas queremos ser equipo… y no cualquiera, eh, la mayoría queremos pertenecer a un Equipo de Alto Rendimiento.

Sin embargo, conceptualmente, según el modelo de Gordon Curphy, The Rocket Model,...

Continuar leyendo...
¿Cómo Diseñar Familias de Cargo Científicamente? maría josé goycoolea talento Nov 16, 2021

María José Goycoolea

A lo largo de nuestras carreras es probable que nos hayamos encontrado muchas veces con el desafío de diseñar, reestructurar, remodelar o customizar un modelo de competencias en nuestras empresas o clientes. ¿Habías pensado alguna vez...

Continuar leyendo...
¿Pueden las personas cambiar… realmente? liderazgo maría josé goycoolea talento Oct 20, 2021

María José Goycoolea

Uyyyy… ¡cómo nos gustaría que esta pregunta tuviera una respuesta binaria: ¡Sí! ¡No! Aunque no lo admitamos frecuentemente, las personas somos complejas y son muchas variables las que entran en juego. 

La verdad...

Continuar leyendo...
¿Cómo Medir la Efectividad de un Proceso de Coaching? liderazgo maría josé goycoolea Aug 31, 2021

María José Goycoolea

Cada vez es más común que nos pregunten cómo podemos saber si un proceso de coaching ha tenido el impacto deseado. Dado que estos procesos se basan en trabajar sobre objetivos de desarrollo identificados al comienzo -para luego- lograr un...

Continuar leyendo...
Feedback y Generación de Autoconciencia maría josé goycoolea talento Jul 30, 2021

María José Goycoolea

Tanto en los procesos de coaching como en todo tipo de iniciativas de desarrollo de talento, la generación de autoconciencia es la clave. Es común que las personas que no han pasado por procesos de retroalimentación serios y...

Continuar leyendo...
¿Por Qué Buscar Afuera Lo Que Tenemos Dentro? maría josé goycoolea talento Jul 07, 2021

María José Goycoolea

¿Cuántas veces hemos escuchado estas frases cuándo renuncia un ejecutivo o una persona que ocupa un cargo crucial? 

- Se va el gerente comercial a fin de mes… ¡tenemos que hacer una búsqueda ejecutiva urgente!
-...

Continuar leyendo...
¿Cómo Identificar el Potencial de Nuestro Talento? maría josé goycoolea talento Jun 15, 2021

María José Goycoolea

Todos los años trabajamos arduamente en las mesas de talento de nuestras empresas para identificar el potencial de las personas que trabajan con nosotros. Éstos son procesos complejos que debemos realizar año a año, con el fin de...

Continuar leyendo...
¿Se Puede Medir la Empleabilidad? maría josé goycoolea talento May 04, 2021

Maria José Goycoolea.

Luego de casi 25 años apoyando a nuestros clientes a atraer y desarrollar estratégicamente su talento, nuestra experiencia nos permite afirmar que la mayor parte del éxito de cualquier organización depende de las personas que trabajan en...

Continuar leyendo...
¿Cómo Hacer un Buen Onboarding? cultura equipos maría josé goycoolea Apr 06, 2021

María José Goycoolea

Muchas empresas suelen no darle importancia al proceso de onboarding de un colaborador cuando ingresa a la organización -o bien- cuando asume un nuevo cargo en la misma. Este proceso de “subir abordo” resulta fundamental para el...

Continuar leyendo...
Potencial vs. Desempeño Percibido liderazgo maría josé goycoolea talento Mar 15, 2021

María José Goycoolea

Quienes trabajamos en el mundo de la consultoría de recursos humanos, especialmente en la evaluación de personas, en selección como en desarrollo, nos vemos frecuentemente enfrentados a esta interrogante. Pero antes de una respuesta...

Continuar leyendo...
¿Cómo Evadir el Descarrilamiento? liderazgo maría josé goycoolea talento Jan 19, 2021

María José Goycoolea

Ufff… 30 de diciembre de este tan inusual 2020… ¿Quién lo diría? Si parece que recién ayer era viernes 13 de marzo y estaban enviando a nuestros hijos a casa, con un dictamen de cuarentena inicial de dos semanas, sin...

Continuar leyendo...
El Líder Latinoamericano del Futuro liderazgo maría josé goycoolea talento Dec 01, 2020

María José Goycoolea

Ser auténtico, tener un sentido humano de servir a las personas, ser transparentes, no tener agendas ocultas, ser respetuosos con las personas, actuar con justicia y disminuir la inequidad, serán características que marcarán la...

Continuar leyendo...
1 2

Join Our Free Trial

Get started today before this once in a lifetime opportunity expires.